岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、主要负责市区以及周边县域的维护和开发工作;3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;4、协助经销商以及销售经理做辖区内市场氛围,增加市场影响力;5、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划。任职资格:1、学历高中以及上学历,25—45周岁;2、要求有一年以上传统渠道销售工作经验;3、表达能力强,具有较强的沟通能力,具有亲和力;4、有团队协作精神,善于挑战;5、能够服从上级领导分配工作薪资待遇:底薪4000/月+提成+奖金,公司可以免费提供住宿;节假日有节日福利,拥有良好的岗位晋升机制省内业务员职业规划与晋升路线:普通业务——主力业务——高级业务——片区副总裁工作地点:省内城市,异地分配。