岗位职责:1、维护、拓展供应商(厂商),扩大公司经营品种。2、负责采购部门工作管理,推动公司采购端业务发展及经营质量不断提升。3、了解熟悉政府医改、招标政策,制定相关应对方案。 4、负责采购团队管理与梯队建设。任职要求:1.药学及相关专业,大学本科及以上学历。2.具备管理、财务、采购相关知识及培训经历。3.具备同行业十年以上相关工作经验,熟悉商业公司运作模式优先。4.具有较强的管理能力和学习能力;具备优秀的沟通、分析、判断、应变、协调能力及团队管理能力。 5.严格自律,有较强的工作责任心和事业心。