1、参与构建并优化公司的安全生产管理体系，涵盖安全生产规章制度、操作规程及应急预案等EHS相关文件的起草与更新工作。
2、保障安全管理体系的高效运作，通过定期审核与持续改进策略确保其有效性。
3、维持与政府监管机构、行业协会等外部实体的良好沟通，积极响应外部审计与检查，确保公司安全管理符合法律法规标准。
4、设计并执行员工三级安全培训计划，以契合不同岗位与层级的个性化培训需求。
5、定期对工作场所进行安全风险评估、审核及细致检查，记录发现的安全隐患，并跟踪监督整改措施的完成。
6、负责新、改、扩建项目的安全“三同时”（即安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用）管理工作。
7、评估新技术的安全性能与适用性，确保在正式应用前完成全面的测试与验证流程。
8、策划并组织年度安全文化活动，包括方案设计、执行安排等关键环节。
9、深入调查工作场所发生的事故及未遂事件，分析事故原因，并提出针对性的改进措施。

任职要求
61本科及以上学历，至少3年以上安全管理相关工作经验，熟悉国家和地方的安全法规和标准。
61熟悉ISO14001/ISO45001要求及相关法律法规。
61具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立完成工作任务并协调各方资源。
61具备较强的分析能力和解决问题的能力，能够迅速识别和解决安全隐患。
61持有注册安全工程师证书者优先考虑。