一、职位描述：
1.负责办公室工作对接，包括文件起草、整理与归档、差旅协调、会议通知记录、上传下达等，确保各项工作有序推进。
2.具备出色的方案策划能力，可根据公司战略、业务需求及市场动态，独立撰写各类项目方案、战略规划、市场分析报告等，确保方案内容逻辑清晰、目标明确、策略可行。
3.对人工智能工具熟练运用，可借助新兴工具提升工作效率与成果质量。
4.负责合同实施中的客户与公司的协调与沟通，解决在客户维护过程中出现的问题，提高客户满意度。
5.精通PPT方案制作与规划，能高效输出高质量方案内容。
6.协助维护客户关系，参与活动的策划与组织。
7.收集行业动态信息，整理分析并及时反馈，为决策提供参考依据。
8.完成公司交办的其他工作任务，快速响应，跨部门协调资源解决问题，确保紧急事务高效闭环。
二、任职要求：
1.68基本条件68：年龄≥25岁，身高≥165cm，本科及以上学历，***，具备2年及以上相关工作经验，有企业管理、总经理助理等相关经历者优先。
2.68核心能力：68精通办公软件，能适应多线程任务，工作细心、责任心强、执行力突出。
3.具备较好的礼仪礼节和服务意识，较强的全局把控能力，敏锐的观察能力，敢想敢干。
三、福利待遇：
1.法定节假日正常休息、法定带薪年假。
2.年度奖金待遇丰厚，集中申报期较忙时增加补贴。
3.不定期调薪，鼓励员工进步成长。
4.拥有良好的企业风气与文化，优良的办公环境，和谐的同事关系。
5.高提成，高奖金，良好的内部激励机制为优秀员工提供了额外的奖励。
6.无限的晋升空间。
7.五险，7.5小时工作制，绩效津贴，带薪年假。假日福利金500元，春节1000元，水果零食不限量提供，下午茶，不定期团建旅游。