岗位职责:1、负责编制车间工艺管理方面相关制度、规定,并贯彻执行落实。2、负责编制车间设备的《作业指导书》,检查督促各组人员对作业指导书的贯彻执行情况。3、负责编制、修定、组织学习工艺规程,工艺卡、岗位操作说明及工艺技术要求,并进行相关考核。4、负责员工培训工作,制定培训计划,实施培训计划,提高员工技术水平。5、协助厂长落实生产计划,推进技术革新。对相应产品提合理性模组设计建议,推动设计标准化,简单化。6、负责工装治具选型及导入,为提高整体作业效率提合理可行性建议。7、深入装配现场,负责组装过程的作业手法的监督,及时解决或协助相关部门解决生产过程中出现的工艺技术问题。8、负责新产品导入或量产产品的问题收集及分析,并制定可行性措施对各小组进行过程优化培训。9、负责制定外协人员/新员工的岗前培训制度,并培训、指导相关作业手法。任职要求:1、大专及以上学历,三年以上自动化设备行业IE工作经验。。2、抗压能力强,工作仔细认真,处理事情有条理。3、良好的分析判断能力、逻辑思维能力和文字表达能力。4、有一定的沟通协调能力,责任心强。