1、确定项目组人员,分解任务书,对项目组进行全过程管理;2、根据总审师拟订的编审大纲,编制项目工作细则,并报总审师批准;3、督促指导项目组工作,掌握工作进度和质量情况。及时调整工作安排,并报总审师及造价咨询业务部经理审批。4、及时汇总编审过程中存在的问题,提交总审师,随时并接受造价咨询业务部经理及总审师对业务进度及质量的监督指导,落实反馈意见;5、负责初审并汇总项目组人员各阶段的工作成果,提出修改意见,监督修改。并将初审结果上报总审师审核;6、负责收集整理过程文件(含委托书、任务书、图纸、工作联系函、算量文件、成果文件、初审意见、审核意见、及造价咨询相关的其他文件等),交综合部资料室验收,存档;7、负责编制工程造价指标表;8、组织项目完成情况总结会,提交总结报告(总结会须有造价咨询业务部经理或总审师参加);9、负责考核组内业务人员,根据项目开展情况确定各参与人员产值,并将考核情况报造价咨询业务部经理及总审师审批;10、培养项目组组员,努力使帮带对象尽快熟练掌握造价咨询业务的工作方法; 11、完成公司交办的其他工作。岗位要求:1、造价工程师或工程造价专业;2、从事工程造价专业工作5年以上,两年以上同岗位工作经验;3、优秀的管理能力、决策能力、执行能力。公司福利:1、入职即购买五险一金;2、提供行业内具有竞争力的薪酬;3、享有各类有薪假期(婚、产、丧、带薪年假等)、节假日礼品;4、不定期组织外出旅游及参加娱乐活动,丰富员工的业余生活;5、工作日公司提供中、晚餐,提供宿舍,周末双休。6、免费班车接送。7、优秀后选人,具本薪资待遇可面议。