一、基本条件：
18-38周岁，身高1.70m以上，初中以上（含初中）学历，政历清楚，身体健康，五官端正，无犯罪记录，***，无***、***，部队***。
二、福利待遇： （无任何押金，不拖欠工资）
1、综合工资：5000至6000元
2、服装：公司提供四季工服（不收任何押金、离职需退还）；
3、食宿：公司提供免费住宿，项目配员工福利食堂；
4、保险：为每位入职员工交纳保险；
5、工时：两班倒，延长工作时间加班支付150%工资，法定休假日加班支付300%加班费；
6、福利：过节费（中秋/春节）、防暑降温费、工装、员工体检、旅游、运动会、各种员工活动、享受带薪年休假。
7、个人福利：婚假及福利金、生育假及福利金、丧假及奠仪等。
8、职业发展：公司每年对绩优人员进行晋升调薪；
9、晋升通道：秩序维护员—班组长—主管 ——高级主管-项目经理的晋升渠道和发展空间。