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1、5天8小时工作制，每周正常工作时间为40小时，超出计算加班费，加班稳定。
2、试用期底薪2550元每月，加班费严格按劳动法执行，平时加班21.98元/小时、周末加班29.31元/小时；
3、试用期2个月，绩效奖金300~500之间；目标考核奖每月1180元及以上，白/夜班，夜班补助22元/天，夏季依法享受高温补贴300元/月。
4、公司设有工龄奖、职位津贴，根据公司经营情况及员工表现进行年度调薪，享受带薪年休假。
6、依法为每位员工购买五险一金，即工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
7、公司免费提供住宿，有热水，有空调，水电费超出固定额度后自付。
8、公司内设有食堂，员工可自费充值就餐，公司一天补贴5.5元（刷卡有记录就有补）：早补1.5元，中补2元，晚补2元。
9、员工入职体检办健康证费用公司报销，工资发放准时，直接转入员工个人银行账户