岗位职责：
1）负责产品测试团队管理工作，合理制定测试工作计划和不同项目间的人力统筹分配管理；
2）负责在测试各环节与研发、产品，技服、生产等部门沟通保证测试输入和输出的正确性和完备性；
3）负责带领团队执行测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪、完成测试报告以及测试结果分析；
4）负责定期提交产品缺陷统计分析报告，并完成产品测试总结报告；
5）负责测试用例质量，开发高效的测试用例，维护测试流程，统计和分析测试结果，提高测试效率和质量，对产品的检测质量把关；
6）对技术服务部、生产中心、项目部给予技术支持，完善产品软硬件版本的管理；
7）上级交办的其他工作指示。


条件要求：
1）5年以上测试经验，2年以上测试团队管理经验；
2）统招本科学历， 计算机、电子信息工程、通信工程等相关专业；
3）熟悉软件开发流程、软件测试理论、测试设计、测试执行、结果分析、报告编写；
4）熟悉电子产品测试方法和过程；对测试技术有较深刻的认识；
5）熟悉产品的软硬件测试工作，有较强的分析与解决问题能力；
6）有编写软硬件测试计划、测试方案、测试用例、测试总结工作的能力；
7）有很强的质量意识，熟悉测试流程与各种测试技巧，较强的技术文档撰写能力。