岗位职责
1.全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；
2.建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；
3.开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
4.与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
5.进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
6.搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
7.向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
8.保持与维护客户和被录用者良好的关系。
任职资格
1.本科以上学历，优秀应届（人力资源、工商管理、心理学）毕业生也可;有猎头、招聘、销售等方面经验优先；具备企业核心岗位招聘经验学历可以放宽。
2.良好的表达沟通能力和职业道德观，学习能力和独立性强，能承受较大的工作压力；
3.优良的沟通能力，对人的敏锐洞察力和判断力，工作细致，有团结协作精神。
4.资深猎头顾问，佣金比例可谈，薪酬可谈。
备注：不接受海投！！！感兴趣的投递履历，我们回评审后，合适的将邀请面试，沟通面试时间。不回复信息的一律做海投不合适处理。