岗位职责:1、客户开发与跟进——通过公司平台、行业展会、互联网及其它渠道开发新客户,推广公司产品,提供专业的售前咨询及报价追踪,引导客户下单。公司提供大部分资源。2、客户维护——提供售后服务,负责客户的拜访、接待和合作问题的解决,维护与客户的良好合作关系。3、订单管理——负责对所跟进客户的订单进程和维护等日常管理,确保客户订单的顺利执行。4、应收款管理——监控自己客户应收款的回收情况,解决回收中出现的异常问题,确保应收款及时回收。5、内部跟进——负责对客户资料进行整理,建立客户档案。任职要求:1、年龄22-38岁,两年以上销售工作经验,大学专科以上学历。有相关工作经验优先;2、性格外向、反应敏捷、具有较强的沟通能力,对工作有高度责任心;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识,擅长使用网络开发客户;4、热爱销售工作,勇于挑战,有较强的市场营销、商务谈判、数据分析和业务操作能力;5、可适应国内大城市和海外短期出差;福利待遇:薪资结构:底薪+ 餐补+ 全勤+ 高额绩效提成+年终奖,年度调薪和晋升机会社会保险:入职立即购买五险一金,额外购买商业保险,给员工提供全方位保障住宿条件:免费住宿,3-4人/间,配有热水器和空调(外宿有补贴);节日福利:三八节+端午节+中秋节+冬至节+圣诞节+元旦+元宵节;国家假期:法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等;员工发展:注重人才发展,制定清晰的职业规划,提供完善的晋升机制、调薪机制;休闲娱乐:不定时举行团建活动,员工生日会,聚餐,外出旅游等活动。