一、任职条件：
1．学历背景：中专以上学历，30-45岁。
2．工作经验：有从事物业行业相关工作经验1-3年以上，***录用。
3．基本技能和素质：具备较强的观察、应变、交往等相关能力。
4．个性特征：性格稳重，意志坚强，有耐心，主动积极，豁达乐观，敬业、责任心强。
二、岗位职责：
1、组织、布置、协调好保安内部的日常工作，建立公司管理机制并完善公司管理制度，以身作则，
根据目前公司制定的各项规章制度进行有效地监督、督导和跟进。
2、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好保安队伍的思想建设，关心队员的生活状况和
业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育，帮助下属正确处理好工作中的各种问题，为下属解决实际问题。
3、主持保安队业务工作会议，督促检查各项规章制度的落实情况，组织队员学习业务知识和形体
仪表训练，认真做好培养和业务训练，提高全体队员的整体素质。
4、牢固树立“客户至上，服务***”的服务宗旨，树立公司形象，忠诚公司，爱岗敬业，以公司为
家的职业道德。
5、凡事以大局为重，对本部门物业主任及公司负责，协助本部门物业主任做好上级领导和保安队伍工作的一切事务,负责本公司物业的指挥和调度工作,做到快速反应。
6、加强风险及相关安全管理，时刻以公司制度为准则，及时有效地解决下面反映的疑难问题，做好园区异常客户的风险控制工作，如有异常现象发生，要及时处理或上报处理。
7、协助公司人事行政做好每天的《保安考勤记录表》、遵守并严格执行公司相关管理制度。
8、不定时进行巡查督导，加强本公司物业安全防范等工作。
9、工作期间秉公办事，做事原则性强，责任心强，对工作负责，贯彻落实安全保卫工作和消防安全
工作，维护公司财产安全。
10、定期检查本公司及客户消防安全及安全生产的情况落实并收集、整理、保存公司的稽查和消防档案的资料。
11、及时向本部门主任反映和解决公司客户反映的问题并跟进。
12、贯彻执行消防法律、法规，落实“预防为主、防消结合”的方针，负责消防器材的配制，定期
对公司消防器材进行检查、维护和保养，同时负责公司义务消防队员的培训和定期演练工作，并定时进行考核。
13、协助政府职能部门和辖区治安管理部门处理公司区域内治安防范工作，杜绝各种违法犯罪活动，
严厉打击一切群体打架斗殴事件和盗窃事件发生。
14、做好每周/每月的班组长和保安队的工作总结会议议程，布置工作计划，传达工作指示精神。
15、负责公司物业消防设备的检查及完善，负责应急方案实施，协助电工部对消防泵、管道、水箱的检查与维护。对园区人员出现安全方面的思想异常情况做到及时掌握及了解并上报。
16、负责处理本公司区域内的案件、治安和重大事故及调解一般打架纠纷。
17、提出消防计划和建议，做好宣传工作，及时完成上级交办的各项工作任务。
18整理保安和消防的相关资料，定期对保安人员进行知识培训与体能训练。
19、严禁以公司名义私自向公司的各客户索要物品及金钱,严重影响公司的形象，此行为一经发现,
将进行严重处理。
20、对客户装饰装修进行定期跟踪巡逻并做好记录，严格按消防要求执行。