一、岗位职责：
1、负责公司老客户的管理及维护，积极开发新客户，根据销售指标，编制个人的年度、季度、月度销售计划并进行分解，确保分解的合理性，制定计划及执行方案并组织实施；
2、负责市场拓展及管理工作，根据公司业务发展，不断发掘新的客户资源，拓展公司业务销售渠道，扩大业务规模，完成销售目标；
3、组织客户审厂及商务谈判，促成产品的销售，与各行业建立广泛的合作关系；
4、协调公司各部门资源，跟进及把握项目进度，保证合作项目的顺利实施；
5、搜集相关客户信息，协助上级组织开展市场调研，督促了解竞争对手和行业新产品发展趋势，及时提出公司新产品开发需求申请；
6、监督销售合同的执行，维护公司与客户双方的利益；
7、督促收回货款，保证将欠款控制在公司规定范围以内；
8、控制各项销售费用的支出，将费用控制在预算范围内。

二、任职要求：
1、大专以上学历，专业不限，应届毕业生能力优秀者也可；
2、1年以上销售经验，电源行业经验者优先；
3、掌握相关产品的基础知识，掌握目标管理、计划管理的工作流程与方法，熟悉相关行业内竞争对手情况；
4、具有较强的事业心，丰富的客户开发经验，具备较强的计划、控制及管理能力，具备出色的组织协调能力及分析判断能力。

三、薪酬福利：
1、工作时间：上班时间09：00-18：00；
2、薪酬福利：综合收入10K-15K+个人提成+团队提成+绩效奖+年终奖，公司为员工提供具有竞争力和激励性的薪酬激励政策；
3、员工活动：每年年度旅游，各类聚餐水果下午茶等福利；
4、节日慰问：春节、端午节、中秋节等传统节假日礼品慰问；
5、社保与公积金：入职为员工缴纳五险一金；
6、假期福利：员工依法享有国家法定节假日+15天带薪春节假+年假；
7、晋升空间：公司重视员工个人发展，完善的培训体系和良好的晋升空间，管理、技术、服务等多方向职业发展道路，让您与企业共同成长。