一、工作执掌：
1、建立和优化循环经济体系：
1）设计并实施三废（废气、废水、废固）减排管理策略，确保符合当地环保法规和国际标准。
2）建立零废弃物零填埋园区的运营流程，推广循环利用和资源回收的优秀实践。
3）定期评估和更新环保策略，确保持续改进和符合行业最新标准。
2、负责环保减排循环经济项目：
1）策划和推行节水措施，通过技术革新和过程优化降低水资源消耗。
2）实施危险废物减量项目，包括改良工艺和使用替代材料，减少危废的生成。
3）执行挥发性有机化合物（VOC）的减排计划，采用先进的控制技术和材料替换策略。
3、推动生产过程循环经济项目：
1）推动在生产过程中原材料的减量使用，包括但不限于塑料、包装物和化学品，以减少环境影响。
2）开发和实施物料回收和再利用计划，尤其是非生物降解材料的循环使用。
3）与供应链合作，优化原材料的采购和使用，确保源头减量和环境责任的落实。
4、跨部门合作与沟通：
1）与内部各部门（如子公司的ESG、供应链、生产、研发等）合作，确保环保项目的顺利执行和整体战略的一致性。
2）与外部环保组织、政府机构和其他相关利益方建立合作关系，共同推广和实施环保减排措施。
3）组织内部培训和宣传活动，提高员工对环保政策和循环经济重要性的认识和参与。
5、监控、报告与持续改进：
1）定期监控项目进展和效果，通过数据分析评估项目实施的有效性和效率。
2）准备项目报告和案例研究，向管理层展示成果和学习点。
3）根据反馈和行业发展动态，调整和优化项目策略，确保持续改进和达成长期环保目标。

录用条件：
1、大学本科及以上学历，环境工程、化学工程、可持续发展或相关专业。
2、五年以上大型电子相关制造行业相关工作经验，具备循环经济或环境管理项目的成功实施经验，包括不限于循环经济、零废园区、绿色建筑（或LEED）、海绵城市、绿色工厂等。
3、熟悉环保相关法规和国际环保标准。有3年以上大型电子相关制造行业的工作经验；
4、具备优秀的项目管理能力和团队合作精神，强烈的责任心和创新思维，能够在压力下工作，良好的沟通能力和解决问题的能力；
5、英语流利者优先考虑。

特质要求：具备良好的职业素养、合作意识及良好的逻辑思维能力，肯钻研、善沟通和组织协调。