岗位职责:
1、负责规范公司的合同审核与管理工作，起草、审核和修订各类法律文书及合同，并制定标准合同；
2、为各部门及其工作人员提供法律咨询，对公司员工进行法律培训，就公司的经营管理提供相关的法律信息;
3、处理、解答、协助咨询公司及各部门法律事务，控制和预防公司运营中可能出现的法律风险并提出防范建议，为业务部门提供有效的法律支持；不断积累提升公司整体法律知识和法律意识；
4、指导、协助、参与处理公司诉讼、非诉法务事务和突发事务;
5、建立和完善公司法律管理体系和法务风险预防体系,维护公司合法权益;
任职要求:
1、相关法律专业本科以上学历，具备法律相关工作经验，精通相关法律专业知识。
2、通过国家司法考试，依法获得律师职业资格证书；
3、熟悉国家现行的方针政策，熟悉地区法律法规，掌握相关的规章制度;
4、具有较强的分析、处理、应变及独立解决法律问题的能力;
5、工作态度端正、工作认真负责、细心及有耐心，具有良好的人际交往能力及团队协作管理能力。
6、有制造业企业法律事务及危机处理经验和能力。