1、人事相关事务性工作(社保、劳动合同、人事月报、办公劳保用品、环境资料、居住住办理、工伤申报等)2、部门文件及员工档案管理;3、前台相关事务(来访人员接待、电话转接、前台区域7S、快递签收、入职离职手续办理、通讯录更新)4、人事档案管理5、员工考勤管理6、费用管理(快递单、奖惩单、宿舍水电费等)任职要求:1、大专以上学历;2、具有2年以上行政、人事或前台相关工作经验;3、具有良好沟通能力,有耐心、细心、责任心;4、能熟练操作办公软件(Word\Excel)