一、福利和待遇
1、薪资范围：底薪20000-30000元/月，收入：基本工资+业绩奖金，不定期绩优调薪等（业绩奖金高于同行，收入可观）发薪日：每月15日。
2、工作时间：5天8小时工作制，周末双休。
3、保险制度：入职即缴纳五险一金；
4、节日假期：享有各种有薪假期，包括法定节假日、婚假、产假、病假、陪产假、丧假、年假等各类假期；
5、节日补贴：每年各类节假日福利（端午、中秋、春节等），根据民俗节日为员工发放节日礼品或礼金；
6、生日福利：每月过生日的员工，公司统一举办生日会，赠送生日礼品；
7、文化活动：公司每年组织员工文体活动（羽毛球赛、台球赛、员工技能赛）及年终晚宴抽奖等大型活动；年度旅游。

岗位职责：
1、负责公司代理产品线（电子元器件代理产品）的市场推广和管理；
2、原厂关系维护，与原厂进行产品、市场、销售情况沟通和报告，了解原厂动态；处理原厂关系，获得原厂支持；
3、产品线营销推广，指定、报告并达成所负责产品线推广及销售计划；
4、掌握客户开发和方案需求，提供选型、替代和解决方案；
5、支持销售人员为客户推荐元器件和方案设计；
6、协调原厂和方案商资源，积极组织线上线下技术和市场培训；
7、负责组建及管理团队并制定和完成所在团队的年度目标计划。

任职要求：
1、公办本科及以上学历，电子工程、通信和自动化专业，理工科类专业毕业；熟悉电子元器件相关应用知识及电子行业知识和产品知识，推广技巧，并具有一定的市场营销策略知识，推广技巧；
2、有5年以上半导体行业销售或市场管理工作经验，熟悉所有电子元器件行业、新能源、工业、消费类等市场；
3、具备积极主动的工作态度和良好的沟通协调能力，对市场开发策略有自己的想法和见解；
4、负责公司代理的产品线对市场推广和管理，及时跟进原厂的订单交期、价格及货源；
5、公司代理产品线的统筹和规划，以及供货商关系的维护和协调。年龄段***生不超45岁，女生不超过40岁。