一、福利和待遇1、薪资范围:底薪12000-20000元/月,收入:基本工资+业绩奖金,不定期绩优调薪等(业绩奖金高于同行,收入可观)发薪日:每月15日。2、工作时间:5天8小时工作制,周末双休。3、保险制度:入职即缴纳五险一金;4、节日假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、婚假、产假、病假、陪产假、丧假、年假等各类假期;5、节日补贴:每年各类节假日福利(端午、中秋、春节等),根据民俗节日为员工发放节日礼品或礼金;6、生日福利:每月过生日的员工,公司统一举办生日会,赠送生日礼品;7、文化活动:公司每年组织员工文体活动(羽毛球赛、台球赛、员工技能赛)及年终晚宴抽奖等大型活动;年度旅游。岗位职责:1、原厂关系维护,与原厂进行产品、市场、销售情况沟通和报告,了解原厂动态;处理原厂关系,并获取原厂支持;2、产品线营销推广,制定、报告并达成所负责产品线推广及销售计划;3、寻找目标市场,协调市场调查、分析和规划工作;协调市场规划的贯彻、实施,进行检查并报告;4、跟进产品线的重要目标客户,协调客户关系、问题处理事宜,协助产品线重要客户跟进工作;5、为销售业务开发提供技术、产品、价格和交期等全方位的支持,和销售一起拜访客户,维护和开发大客户,增加订单和销售额;6、负责对产品线成员和相关部门的员工进行市场培训,负责相关产品线的管理工作。任职要求:1、熟悉被动电子元器件(电感、电阻、电容、二三极管)相关应用知识及电子行业知识和产品知识,推广技巧,并具有一定的市场营销策略知识、技术开发经验和市场调研能力优先;2、两年以上同岗位工作经验,熟悉被动电子元器件产品线,必须有相关产品线原厂工作经验或者代理商同岗位工作经验;3、有一定的技术背景,从事过技术开发或者销售工作,有原厂资源或者行业客户资源;4、正直,条理性强,高度的工作热情,良好的团队合作精神,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力。5、公办本科及以上学历、电子学或电子元件专业;6、英文良好、熟悉电脑操作。年龄段***生不超45岁,女生不超过40岁。