工作职责：
1、按生产计划指标，合理安排生产；
2、负责当班工作任务分工，合理安排人员；
3、指导和督促工人规范操作作业，落实各项公司规章制度的执行，进行现场检查，纠正违章作业现象；
4、提高生产质量和效率，降低生产成本；
5、当班7S工作的检查和维护。
任职要求：
1、1年以上组长相关工作经验、能独立完成排拉上线组装包装、作业过程管控。
2、组装包装现场管理能力强，善于沟通，执行力强。
3、懂电脑基础操作
4、能够合理、有序地安排生产车间的岗位工序，避免人力资源的浪费，提高生产效率。

薪资结构：底薪+岗位补贴+加班费，提供食宿。