岗位职责:1-遵照公司培训安排,完成学习及培训任务;2-完成公司交付的工作任务;3-主要培养方向:机械工程师、销售工程师、品质工程师等技术、管理类职位任职要求:1-电子信息、电气工程、机电一体化、机械结构等专业应届生,本科以上学历;2-会使用机械制图软件;3-积极上进,可塑性强,能承受一定工作压力,性格外向。