一、任职资格:1、大专以上学历,年龄24-32岁,机械类、电气类相关专业优先;2、3年以上机械自动化设备、电子或相关行业采购工作经验,熟悉机加件业务采购经验优先;3、熟悉采购议价和招标流程,良好的专业知识和谈判能力;4、具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。二、岗位职责:1、配合采购经理制定年度降本方案和目标,并根据年度采购预算和降价要求,编制采购降价计划并实施;2、负责询价、招标、商务谈判等工作,通过策略采购、行情分析及价格谈判控制采购成本,建设成本数据体系,推动成本优化,尤其是关键和瓶颈物料。3、负责新品开发采购,配合研发中心,对新品供应商开发、询价、样品送测等,对有潜在供应及工艺风险的提出建议,提出优化设计方案。4、负责采购过程中技术问题或重大品质问题等相关衔接与沟通。公司福利1、五天8小时/日工作制,其他法定假期按国家规定执行。2、完善的员工福利保障体系:提供医疗、养老、工伤、失业、意外保险,以及住房公积金。年度健康体检等。3、全方位休假管理方案:提供带薪年休假、婚假、丧假、产假、哺乳假、陪护假等假期。4、丰富的业余文化生活:不定期组织部门聚餐、团建;端午、中秋、等传统佳节公司会发放节日福利;公司有各类文体活动组织,不定期组织各类员工活动。