1、审核应收账款有关原始凭证的真实性和有效性。2、对审核无误的原始凭证根据会计核算制度的权责发生制原则编制记账凭证并登记备查账簿。3、月底对当月发生的应收账款逐一与销售业务员核对并签字确认。4、每月月初编制应收账款账龄分析表发送给财务主管和销售部负责人,并协助财务部相关人员做好销售业务员绩效考核的参考数据。5、做好客户往来款的管理和督促,指导销售业务员进行应收账款的催讨,预防单位资产的流失。6、对催收无效的逾期应收账款,由销售部门提出申请,在法务部门的配合下,通过法律程序予以解决。 7、及时完成与应收账款相关的各种报表的填制工作。8、参照客户单位之前的信用情况,完成与应收账款信用额度控制相关的各项工作。9、定期全面清查应收账款,并与债务人核对清楚,做到债权明确,账实相符,账账相符。对确实不能收回的应收账款,在取得合法证据、履行规定的程序并获得批准后,作坏账损失处理。10、协助单位应收账款管理制度的完善和执行。11、增值税发票开具,进项税核对与录入报税系统,增值税税务申报。本科及以上学历,有1-2年应收会计或税务会计经验;说明:公司计划于2025年下半年搬迁至惠州惠阳良井,介意者慎投!