岗位职责1、内部数据的复核、统计与汇报,如订单签单、租场订单的统计;2、重要合同、协议的管理3、离职人员的业务系统核对4、供应商资料录入系统5、应付款项的核对;6、进项发票的登记、整理与跟进7、发票开具与系统核销、发票购买及发票保管8、上级安排的其他需要配合的工作任职资格:1、本科及以上学历,具有会计专业知识,学习能力强;2、EXCEL运用熟练,统计数据快速准确;3、对财务、统计工作感兴趣、数据敏感度高,在统计的过程中发现数据问题;4、工作细心、严谨,责任感、原则性强,有良好的职业道德和敬业精神;5、思维敏捷,理解、沟通能力强,有较强的团队协作精神。薪酬福利:1、工资待遇:视经验和能力,提供行业有竞争力的薪资;2、工作时间:按每周40H工作制;3、法定假期:享有国家法律规定的休息日、婚假、产假、年休假等带薪假期;4、社保公积金:享有养老、医疗、工伤、失业、生育、购买住房公积金福利;5、年终奖:公司员工视年度工作表现享有年终奖;6、文娱活动:篮球、羽毛球、台球、徒步、旅游、年会等休闲活动;7、传统节日:元宵、端午、中秋、春节等传统节日公司发放节日福利;8、晋升:丰富的内部竞聘和晋升机会,体系化的职业发展通道;基层管理岗位均从内部提拔;9、培训福利:除内训外,公司提供外出培训深造机会。发展空间:1、提供具有人性化、以人为本的管理模式,;2、为每位职员提供完善的培训体系(包括入职培训、基础培训、岗位技能培训、户外拓展培训、晋升培训、外派培训等),为员工建立个性化的成长计划;3、依员工的工作表现及时给予调薪和晋升机会;公司事业发展迅猛,不断地对外扩张为优秀职员创造了广阔的发展空间。