岗位职责
1、根据公司战略要求，负责制定本部门销售目标及发展规划，落实并完成部门的业务指标，及时进行策略调整；
2、协助建立、健全销售团队营销各项规章制度，坚决执行公司销售制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化；
3、主动开发汽车材料相关的新客户和新需求，根据供应链上下游，主机厂，整合公司资源，开发客户全面需求；
4、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务，制定并执行对下属人员的绩效考核评定；
5、控制销售成本，合理分配和使用各项费用。
任职要求
1、大专或以上学历，从事市场营销工作4年或以上，有在新能源，汽车材料及零部件失效分析，材料分析等检测行业任职销售经理1年或以上者可优先；
2、具有丰富的渠道客户资源和企业关系资源者可优先，有主机厂，新能源龙头企业及一级供应商关系资源者可优先；
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力分析和解决问题的能力；
4、有其强烈的事业心，以结果为导向，具有较强的执行能力和良好的团队合作精神；
5、良好的公关、谈判、沟通合作技巧及丰富的团队建设经验，较强的分析问题和解决问题的能力。
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* 带薪假期：享有带薪年休假、法定节假日、孕产假（产假、孕检假、陪产假、哺乳假）、病假、丧假等假期；
* 生日关怀：员工生日，享有生日福利；
* 节日关怀：端午节、中秋节、春节、三八节等节日礼品；
* 文娱活动：不定期组织聚餐、羽毛球、篮球活动等户外活动；
* 年终奖金：根据公司营业情况年底享用奖金；
* 培训：定期组织系统的培训体系以及完善的晋升体系（入职培训、岗位培训、职业规划等）提供横向、纵向良好的发展平台；
* 配有食堂，解决你的温饱问题；
* 提供住宿：公司为员工提供良好的住宿环境。
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