岗位职责:1、根据公司发展战略,制定和实施营销发展规划,及时了解和监督营销发展战略规划的执行情况,并及时提出修订方案;2、精通市场主要模块专业知识并具丰富实战经验,制定分管部门重要任务阶段工作计划,并监督、协助实施;3、具备较强管理水平,制定分管部门的工作规范,行为准则及奖励制度;4、熟悉国内和国际客户订单交付管理流程,体系规划,建设和优化,建立市场信息系统,市场销售潜力的调查和分析汇总;5、熟练通过数据分析,结合市场需求进行科学的预测的分析,并为产品开发、生产及品牌推广做准备;6、拟定并监督执行新产品上市计划的产品培训、报价、推广策略;任职要求:1、大专以上学历 ,3年以上市场从业经验,有较强抗压能力,市场营销、经济学、国际贸易等相关专业;2、有较强沟通计划组织协调能力和适应能力,对市场的变化有较强的观察、分析和应变能力;3、结果导向、行动力强,良好的团队管理能力,吃苦耐劳,心态积极向上,能承担挑战。