岗位职责:1、负责公司质量管理体系的建立、组织、实施、监督、维护与持续改进,包括内审与外审工作,以确保体系有效运行;2、制定和完善质量管理目标责任制,品质流程、制度及检验标准的制定和执行,确保产品质量的稳定提高;3、负责供应商导入、淘汰机制制定,并监控与审查供应商质量保证能力,提升产品质量,完成各项品质指标;4、来货检验,出货检验及出货品质管理与提升,内、外部客诉处理,品质标准判定及样品签定和管理,主导品质标准争议裁定,确保来货和出货质量达成目标。5、定期召开品质会议,推动内部共同改善质量问题,对品质改善起主导作用,对结果负责;6、优化质检效率,控制质检成本;7、其它品质相关工作。任职资格:1、较丰富的产品能力,有一定技术背景,能提出对产品有建设性改善意见,协助客户改善产品品质;2、较丰富的质量管理经验,熟悉常用的质量管理工具,能对客户进行相关品质工具的培训;3、有质量管理体系建设和维护经验,能对制造工厂的质量管理状况进行诊断并协助工厂进行改善,有大型制造企业质量管理经验优先。4、熟悉电子产品的生产制造工艺,熟悉电子产品的组装工艺和测试流程。5、较强的沟通能力和执行能力,能适应出差、加班、快节奏的工作方式。