岗位职责:1、协助负责门店经营管理,包括经营预算、财务管理、人员管理、商户管理等;2、根据事业部营运SOP及集团各职能部门制度,执行并落地门店相关工作;3、负责关注商户的经营情况,及时给予商户经营帮扶,提供经营思路及整改方案,确保门店经营指标的达成;4、协助负责门店人员招聘、培训和日常考评;5、协助负责内部跨部门沟通协作,确保门店的运营效率和质量;6、协助负责维护业主方、商户及其他合作伙伴的良好关系。任职要求:1、大专及以上学历,1年餐饮业从业经验;2、具有一定领导和管理能力,良好的沟通协调能力;3、有一定的餐饮市场及商业敏感度,对餐饮相关知识有一定了解;4、具有良好数据分析能力;5、具有良好的敬业精神。我们将会为您提供:1、合理的薪酬待遇;2、良好的职业发展路径; 3、高额的美食广场就餐卡。