工作职责:
1、根据事业部的工作规划，完善生产部各子系统的团队建设；
2、负责下属职员工作技能与积极工作态度的培训，实施部门绩效考核工作；
3、监督、指导各生产主管按照PMC排产要求及时安排生产工作，保障生产持续正常运行；
4、协调相关人员及时完成各类生产异常的处理与提报，保证交期准确；
5、要求生产相关人员积极进行人员培训，提高员工的操作技能；
6、组织人员与工程、品质相关部门协调落实各项生产效率提升与品质改善措施；
7、规划生产效率提升员工激励机制，提高员工工作积极性；
8、监督生产相关人员改善生产过程中出现的成本浪费现象，包括合理安排人员降低人工成本，减少物料报废损失；
9、监督协调生产及时控制各类生产异常，减少由此造成的拆机报废标示清楚明了；
10、督促各主管及相关负责人做好日常消防点检、进行定期消防抽查与消防演习以及其它安全管理工作，确保安全***。
任职资格:
1、本科及以上学历；
2、良好的沟通协调能力，跨部门协作解决问题；
3、熟悉ISO9001/18001/14001等体系知识；
4、熟悉7S管理知识，质量管理七大方法等；
5、熟悉操作办公软件；
6、具有5年以上的同岗位生产现场管理工作经验
有丰富的现场管理经验，不断创新，创造价值；
7、制定部门工作目标、确保各车间KPI执行达成；
8、建立团队人才梯队储备培养机制，辅导培养储备人才，使个人技能可以满足岗位要求；
9、根据管理经验结合公司车间，可以创新变革，为公司创造利益和价值为基础。