任职要求:1、大专及以上学历,具备3年以上质量管理相关工作经验或其他方面优秀者可放宽条件;2、具有质量管理的实践经验和工作技能,具备对生产管理和质量管理中实际问题作出正确判断和处理的能力;3、对FEMA.QCP,PPAP有一定了解;会使用相关的测量工具;4、具备良好的客户意识,能够站在客户使用的角度来评估和衡量新产品。岗位职责:1.依据研发的图纸及工艺要求,确定部品的检验要求和重点,制定相应的来料检验标准; 2.对来料不良的物料不合格品的处理方式进行初步判定,决定是否进行特采、挑选或退货处理;3.对来料不合格品异常跟进,对供应商不良的回覆报告进行确认评估,确保改善对策的有效性;4.负责供应商质量能力的提升,定期对供应商质量能力与制程能力评定;5.严格按照相关的技术资料对量产前来料进行确认,出现异常及时组织相关人员处理; 6.对生产线出现的来料异常,需及时判定、处理。并完成对各种异常的资讯反馈与追踪;7.每月统计月报,对交货供应商交货品质统计月报,对重要供应商和交货品质排名差的要对供应商进行稽查和辅导; 8.新供应商的评审及合格供应商的日常品质体系管理;9.订单产前和产后问题点的反馈与生产时异常的跟踪;10.供应商新产品试产时的跟进和问题点的反馈和记录。【福利待遇】:1、薪酬福利:丰厚的薪资待遇,让您的付出得到应有回报2、社保福利:公司为员工购买社保五险3、体检福利:每年定期组织一次年度体检4、年终奖金:提供丰厚的年终奖金5、节日福利:提供节日福利和礼品,增强员工的归属感和幸福感6、住宿福利:免费提供住宿,配有独立阳台、卫生间、空调、热水器7、休假福利:年假、法定节假日、婚假等8、交通便利:公司位于地铁口附近,交通便捷9、团队关怀:举办各种团建和员工活动,营造温馨的团队氛围10、公平公正:倡导公平竞争和公正评价,让每个员工都有平等发展的机会11、职业发展:公司提供充分的发展空间和晋升通道,扁平化管理12、工作氛围:办公环境nice,工作氛围融洽,同事热情,日常不定期下午茶