一、主责

1.收款、付款业务；
2.开具发票，台账登记；
3.台账登记业务；
4.结账业务台账登记；
5.资信证明业务；
6.工会的核算业务；
7.年度、月度经营计划数据分析；
8.保守公司秘密，防范泄密发生。
9.完成领导安排的临时性工作。

二、辅责
1.落实、执行公司下达的各类通知、会议纪要中需本岗位完成的事项。
2.践行公司企业文化。
3.积极提出合理化建议。
4.执行部门团队建设要求，做到正***语正思维，乐观积极的团队，按培训计划参加培训。
5.支持公司各部门、各市场部需完成的工作。