岗位职责：
1、协助部门经理推进项目计划，对项目进行管理，合理制订项目实施计划，并进行计划目标分解，确定工作内容和工作量，分派组员工作并监督工作进度及质量，确保项目阶段性目标的实现；
2、参与执行各类咨询项目，独立承担项目对应工作，按照既定规格要求，准确把握和理解客户需求，对行政事业单位、政府部门内部相关制度、体系、项目进行调研、分析梳理，完成框架建设、方案设计等工作；
3、运用管理咨询工具及专业知识，为客户提供专业分析和研究，与客户进行沟通、交流，分析客户需求，解答和反馈客户问题；
4、按照公司要求，培养团队成员的职责素养和业务能力；
5、完成公司内部培训以及外部项目汇报培训工作；
6、完成部门经理交办的其它工作任务。

任职资格：
1、全日制本科及以上学历；
2、财政、财务、会计、法律、工商管理相关专业；
3、具备3年以上内控管理咨询、审计或行政事业单位财务工作经验；
4、熟悉风险管理与内部控制的主流方法体系，对政府与公共组织管理咨询有较深刻认识，文笔功底强，熟悉公文写作；
5、具备演讲汇报等培训能力；
6、有一定项目管理能力，具有良好自驱动能力和责任心；
7、工作中思想端正，具有良好自驱动能力和责任心，能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力，能够与团队融合；
8、具有持续学习的想法，能够不断进步；
9、拥有中级会计职称或有通过注册会计师专业阶段任意科目者优先；