一、岗位要求：
1、形象良好，具有较强的语言表达能力和人际交往能力；
2、性格开朗，责任心强；
3、愿意在公司长期发展，具备长期培养潜质；
4、文字功底扎实，具有较强的文章表达书写能力和分析理解能力；
5、具有较强的岗位素质及敬业奉献精神；
6、有业务、人力资源、总助某一方面工作经验优先考虑。
二、岗位职责：
1、协助安排董事长的日常行政工作；
2、客人来访接待、外联处理；
3、跟进董事长交办的日常事务，追踪结果；
4、新客户资源的前期接洽联络；
5、内外传达董事长的指示；
6、董事长签署的文件资料整理和传达。