工作职责:1. 需求管理:统筹前后端需求和供应的能力,进行物料需求的分析与计算,确保备料的合理性,编制和下达物料请购单;2. 订单管理:参加销售端订单对接会议,制定供应能力规划;汇总和统筹相关出货订单,推动特殊和异常订单的处理,保障订单的最终顺利出货;3. 交付管理:根据出货进度要求,组织物料齐套交付,并实时对物料交付进度的进行跟催;跟进物料入库异常,推动采购处理;4. 库存控制:安全库存设计,日常进料计划发布和存量控制,呆滞料的预防与处理;跟进仓储的日常管理,如:货物存放,出入库账务、仓储利用率等。5. 报表输出:定期编制库存报表,如库存分析报表,库存周转率达成分析,库存物料结构分析等;6. 部门建设:协助处理上级交待的其他事务。任职要求: 1. 大专及以上学历,男女不限 ,抗压力较强;2. 5年以上计划、采购管理工作经验,有消费类电子专业经验优先;3.主导跟进S&OP会议及决策改善落实,端到端拉通订单供需平衡,科学方法控制计划波动;4. 熟悉物料管控流程,具有一定的全流程物料管理的经验; 5. 熟悉MRP计划与控制的原理和方法,能熟练应用SAP-ERP系统;6. 熟悉物料现场管理,有仓储物流管理工作经验者优先;7. 熟练操作Office,精通excel表格函数者优先,良好数据分析能力优先; 7. 责任心强、工作自我驱动能力强、有较强的沟通协调和团队合作能力。