1.制定公司的产品设计,确保其与公司的定位和文化相符合;2.确保所有设计工作的质量和风格符合公司的品牌形象和市场需求;3.监督设计师团队的日常工作,指导他们的工作并促进团队合作;4.确保设计师团队按时交付高质量的设计作品,并根据需要进行设计修正和改进;5.与其他部门合作,确保设计团队的工作与公司的业务和战略日标析一致;6.参与公司的市场营销和推广活动,为公司提供专业的设计支持和建议;7.管理设计团队的预算和资源,确保设计团队的工作效率和效益;8.持续关注设计行业的新趋势和技术,为公司提供最新的设计思路和方案。