岗位职责：
1、负责完善公司经营流程，完成对一级部门相关业务的运营管理服务和监控工作，促进公司整体执行效率和经营效益的提高；
2、负责组织制定、调整、分解公司年度经营计划和目标，并监督实施；
3、负责分析经营状况，落实运营管控措施，监督各部门的执行运作状况，向上级提供相关报告；
4、负责组织建立公司管理体系，监督体系运行的有效性、充分性、适宜性，并定期向管代汇报。
岗位要求：
1、统招本科及以上学历，管理类专业优先，有大型国企、消费类电子企业工作背景优先考虑；
2、8年及以上运营管理工作经验，3年以上运营总监工作经验，有较强的执行力和领导力；
3、对企业运营工作有实战经验，在企业发展规划上有一定战略高度，对上能承接集团战略目标，对下能实现目标分解和实施；
4、熟悉企业管理体系实际运作，有较强的成本管控意识、较高的组织规划能力以及突出的沟通协调能力。