【岗位职责】
1、根据公司经营和业务发展需要，制定和完成市场开发计划，获取最有优势的机票政策，促进企业销售目标的达成；
2、市场调研：为供应商开发提供依据，包括产品需求的确认、市场开发计划的制定、收集供应商政策信息；
3、供应商开发：负责寻找有效供应商并参与重要谈判，对推进产品快速导入的全流程进行把控；
4、供应商关系维护：负责为公司获取更多优质产品，维护与各供应商之间的良好合作关系；
5、团队管理：根据公司战略及经营目标制订部门计划，对部门计划及目标负责，并对团队进行有效管理，提高员工及部门绩效
6、跨部门协作：与人力资源部共同完成人才梯队建设任务等。

【任职资格】
1、统招本科及以上学历，4年以上大旅游业运营管理经验，2年以上团队管理经验；
2、熟悉并掌握票务知识，OTA业务运作及航司票务政策；
3、了解 GDS 及配置接口功能；
4、中英双语听、说、读、写能力强，可作为工作语言优先；
5、具备良好的市场洞察力、沟通协调、诊断问题的能力以及领导能力