一、岗位职责1、负责公司合同文本的拟定、修改,审核工作;2、负责收集公司相关行业的最新法律法规,并结合公司业务,提供合理化建议,结合公司情况及时提出预防措施;3、负责公司各类法律事务处理、法律风险规避、法律意识培训等法务管理工作;收集整理资料,协助处理发生的诉讼、纠纷等法律事务;4、审核公司各部门相关规章制度及日常的文件工作。5、协助领导完成公司事务的法律谈判与风险评估6、完成领导交代的其它工作。二、任职要求:1、法律、法学专业,本科以上学历,法务工作1-3年经验;2、严谨、细心、原则性强;3、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力和谈判诉讼能力三、福利待遇三、福利待遇1、薪资:月薪8K-15K(具体以面试而定)。2、弹性工作,月休4天(***)。3、包吃(公司提供3餐)。4、公司还有节假日福利、不定期的团建、聚餐等。