岗位职责:1、根据公司发展战略统筹管理公司计划部门各项相关事宜;2、根据订单情况、物料状况、公司相关人力资源等综合协调,安排制造部各部门的生产任务并跟进进度计划;3、准确有效地安排生产计划、加工计划和沟通异常、处理问题;4、对生产各环节的异常进行调配;5、领导安排的其他工作。任职要求:1、年龄32-40岁,大专及以上学历(硬性要求),理工科专业背景,5年以上同等岗位管理工作经验;2、同时兼具千人以上大型企业及两百人左右民营企业PMC工作经历者优先考虑;3、对PMC管控,多批次小批量产品的交期管理等有独特的见解;4、熟悉五金机加行业加工流程及特点,有机加行业PMC经历者优先考虑;5、优秀的沟通协调能力、团队管理能力、统筹能力及抗压能力。6、有ERP系统成功上线并实际运营经验。