岗位职责及岗位要求:1.热爱零售行业,积极主动,强烈的服务意识和团队合作意识;2.较强学习能力和沟通能力;3.本科及以上应届毕业生,专业不限;4.进入公司管培生人才项目,按照项目进度学习,了解零售运作机制,熟悉并掌握部门主管岗位技能和公司政策流程,全面学习并提升营运专业业务技能,独立运作一个部门取得好的结果,成为一个优秀的商人。 传播公司文化,不断创新,培养和发展团队,带领团队为成为一名优秀的副总经理。本岗位为五天八小时工作制,一周休息两天,但休息日不一定是在周末。