工作内容：
1、负责零售店日常管理和运营，包括制定销售策略、管理团队、销售目标达成；
2、店铺日常规章制度管理，指导零售店内员工，跟进督促每个人销售业绩，每周分析店铺完成销售进度，未完成进度原因，店铺人员销售带教，提升员工销售技巧；
3、店铺进店率、客单价分析，提出合理有效活动方案并执行；
4、货品管理：店铺畅销品库存跟进，保证店铺畅销货品齐全，跟进畅滞销货品，分析店铺货品销售情况；
5、陈列跟进：根据公司陈列指引和标准，进行陈列调整及优化；
6、 负责与总部沟通对接协调，确保门店整体运营和销售目标的实现。