1.协助总经理建立全面的营销战略,根据公司经营战略目标,制订公司销售部门整体发展战略规划。2.提出销售中心的业务规划,经营方针和经营形势,制定营销工作方针,政策。3.建立管理系统化,制定销售制度,规范销售流程,实现公司各项年度经营指标。任职要求:1.要求专科及以上学历,刀具、模具、机械加工、工具涂层等行业背景。2.有5年及以上销售团队管理工作经验。3.有较强的团队开发和管理能力,语言沟通和表达能力强。4.有较强的市场营销策划能力,市场分析和洞察能力。底薪+团队管理提成+车补+房补和伙补