职位概要:1.配合品控经理开展品质管理工作,确保公司质量目标达成;2.负责跟踪及掌握每日制程的品质状况,要求改善并实施对策;3.产品的品质状况跟进、对质量异常、客诉进行调查分析及闭环改善;4.编写相关质量报表,统计分析,提出改善方案,持续改进。培养方向:质量工程师、质量经理、质量总监等管理岗位任职资格:1、电子工程、自动化等制造类专业,LED相关专业优先;2、应届毕业生班干部、学生会干部优先;3、能熟练使用相关办公软件;年龄要求:20-25岁素质能力要求:1、较强的沟通表达能力、亲和力和执行力,有良好的服务意识;2、良好的逻辑思维能力、异常问题分析判断能力,责任心强,良好的抗压能力;3、具备一定的组织能力、管理能力。 招聘人数:3-5人