我们公司是一家专注于内衣时尚设计的公司，我们需要招聘一位有经验的内衣时装化资深服装设计师（经理或主管），负责内衣时装化设计、排版、面料选择等事项。该职位需要有创新思维，熟练的技能和良好的沟通能力。
主要职责：
- 根据公司战略规划及品牌定位，结合市场分析及流行趋势方向，制定该项目商品企划案。
- 负责内衣时装化项目的设计工作，完成公司交给的任务，确保设计方案符合公 司标准和客户需求。
- 根据公司项目企划方案，跟进产品开发进度，确保产品按时、保质完成岗位职责；
- 根据商品企划及季度主题风格完成产品开发系列工作，有效把控阶段性的研发进度。
- 负责产品开发与整体品牌视觉工作方向的把控，配合品牌部门把整体视觉系统输出。
- 定期市场调研工作，根据市场反馈及时优化产品线及产品迭代工作。
- 负责项目管理工作，包括团队的指导、激励及制度实施监督，提升团队综合能力。
- 围绕项目产品开发需求，不断进行产品开发创新，把喔客户需求的新趋势。
任职资格：
1、服装设计相关专业本科毕业，8年以上女装品牌或时尚运动休闲服饰的设计经验，5年以上同岗工作经验。
2、具备年度产品结构设计的能力，有较敏锐的时尚触觉及审美能力。
3、对内衣时装化设计及创意有独特的见解，具备较强的时尚洞察力及流行趋势的理解及转换能力。
4、具备较强的组织能力、抗压能力，有较强的统筹及设计管理能力。
5、对人体结构非常熟悉，懂内衣开发又有很强的时尚悟性，“”内衣外穿“概念理解透彻。
6、不走常规路，潮流时尚及流行趋势，审美观念及当今流行前沿时尚，敢于突破。
7、性格外向，迭代能力强，有大牌服装设计的工作经验。