岗位职责：
1.项目规划：根据产品及项目要求，制定项目计划，设置项目整体目标、阶段性目标，实施时间表和预算等；
2.项目组织：根据项目计划组织和管理项目团队，分配任务，进行团队培训和人员指导等；
3.项目监控：监督项目实施进度和质量，识别项目风险，协调资源解决问题；
4.需求分析：在项目实施过程中与客户沟通协调，进一步了解客户需求和期望，进行需求分析和评估；
5.设计与开发：指导、协调团队进行软件设计和开发，确保软件符合规范和标准；
6.测试和验收：项目部署安装后，对软件进行测试验收，确保软件质量达到客户要求；
7.项目交付：对软件进行上线前准备和上线后维护，确保软件交付上线，推动客户进行项目验收；
8.客户维护：项目实施全过程与客户保持良好的沟通和协调，确保客户需求得到满足，提升客户满意度和留存率；
9.团队管理：负责项目团队的日常管理，提高团队士气和工作效率，确保工作顺利开展、项目成功交付。
10.风险管理：及时识别项目风险，协调资源解决问题，确保项目计划的实施，有效控制项目成本；
11.质量管理：负责项目质量把控，制定项目质量控制计划和标准，确保软件质量及使用符合客户要求和行业标准；
12.成本控制：把控项目成本，确保项目在预算范围内完成，尽可能降低项目成本和风险；
13.项目汇报：向上级领导和客户提供项目报告，及时汇报项目进度、成本、质量和风险等方面信息；
14.经验总结：总结归纳项目经验和教训，定期进行项目复盘，提高自身项目管理和领导能力；
15其他：完成上级领导交办的其他工作；

任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、管理、财会相关专业；
2、5年以上工作经验，至少2个10人以上规模软件开发项目管理经验；
3、拥有PMP证书，至少具备软件需求，软件设计中的一项实际具体工作经验；
4、良好的计划和执行能力，组织协调能力和人际沟通能力；
5、积极主动，具备团队意识，具有高度责任心，能承受较强的工作压力，能接受出差。
薪资构成：底薪+项目奖金+季度奖金