【工作内容】
协助总经理优化并实施销售策略，负责重点行业及重要客户的开拓及维系，推动业绩量提升；管理和指导终端销售团队（直接管辖15~20人的终端销售团队，直接下属为三位销售经理，直接上级为总经理）。

【岗位职责】
1、负责拟定公司整体营销策略、营销计划，对公司销售业绩目标的实现负责；
2、负责市场重要客户的开拓及关系维护，参与重大合同谈判签订，及时处理客情投诉；
3、负责检视客户信用评级、账期、逾期、接单、出货、库存等工作，发现问题及时处理；
4、负责销售数据分析监控，搜集行业及竞争对手信息，含：型号、价格、客户、市场占用率等，并采取应对措施；
5、负责建立完善合作紧密、高效能、积极向上的业务销售团队，不断提升人才素质、团队绩效；
6、负责部门内外部的沟通与协调、领导交待的其他工作任务。

【任职资格】
1、大专及以上学历，电子类工科专业优先；
2、10年以上电子元器件行业相关工作经验，至少5年团队管理经验，管辖人数范围不少于15人；
3、有行业重大客户开拓的成功销售经验，熟悉同代理品牌产品线的优先考虑；
4、具有先进的管理理念，有较好的市场开拓规划、统筹协调能力、执行力及目标导向；
5、具有较强的目标计划导向、沟通谈判能力、人际交往能力、敏锐的洞察力。

【产品线】主推/优势产品线：Nisshinbo日清纺（收购：Njrc新日本无线/Ricoh理光）、茂捷（自研-电源芯片、传感器芯片）、Zelta助尔达（自研-传感器成品）；其次为：MagnTek麦歌恩、Belling贝岭(收购：LeadChip岭芯微/Microne微盟)、JieJie捷捷微；Honeywell霍尼韦尔（美国）、Matsuki松木（台湾）、Wayon维安、Kwansemi冠禹、Mojay茂捷、FMD辉芒微、、XGZ芯感智、Winvast竞沃、Runic润石等。