1.执行并完成公司的年度销售计划，完成公司下达的销售指标
2.根据公司市场营销战略，针对目标客户制定并实施相应的销售策略
3.识别现有客户的潜在需求，整合公司资源，提供多样化的认证服务
4.针对公司新开发的业务，对潜在客户群体执行销售策略
5.独立完成对新客户的前端开发工作，如陌生拜访，陌生电话等
6.与目标客户保持高频互动，包括但不限于电话，邮件，拜访等
7.与客户保持良好的沟通，实时把握客户的需求，协调内外部资源提升客户满意
度
8.了解公司产品，价格和市场策略，独立处理询价，报价制作，合同条款协商和
合同签订等事宜
9.根据公司要求，定期向公司提交个人工作内容汇报
10.根据公司要求，定期组织负责区域客户开办研讨会
岗位职责：
1. 协助董事长制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2. 起草公司各阶段工作总结和其他正式中英文文件；
3. 协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其
是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议
或工作会议；
4. 配合董事长处理外部公共关系，包括政府商务对接和重要客户走访；
5. 撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要；
6. 及时完成领导交办的其他事宜。
任职资格：
1. 市场营销、工商管理等相关专业本科以上学历，能力强者可放宽学历；
2.在政府和贸易服务领域（例如：COC， 沙特SABER, 乌干达PVOC，肯尼亚
KEBS PVOC ; 刚果金COC; 伊拉克COC,埃及COI, SASO-PC, SONCAP
COC 坦桑尼亚COC 津巴布韦 COC等有着丰富的客 户关系管理经验和新客户
获取经验; 具 备较强的外事对接能力；
3. 能够正确分析解读非洲当地政府相关政策；
4. 思维敏捷、逻辑思维能力强、生活阅历丰富，有较强的沟通表达能力；
5. 具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务相关的各种知识；
6. 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以
及敏捷的洞察力；
7. 良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立
工作能力和公关能力。
工作地：义乌；宁波； 上海；厦门；杭州；青岛；海口；北京；天津；南宁；
苏州; 广州、湛江; 武汉；合肥；江苏；汕头；深圳等29个省