1. 按照厂家的有关销售业务要求和操作程序,率领本部门人员全面完成公司下达的各项经济指标和工作任务;2. 实施本部门商品的进、销、存等方面的业务管理;3. 负责员工业务培训,督导员工在销售汽车的同时,做好保险、精品件的销售工作,并根据员工的业绩及工作表现,提出对员工进行奖励、处罚、聘用、辞退的建议;4. 加强与厂家的联系;善于与顾客沟通,及时妥善处理顾客投诉,做好售后跟踪服务工作;5. 督导本部门员工做好经营保密工作;6. 协调本部门与市场部及其他部门之间的业务联系;7. 完成上级交办的其他工作。任职要求:1. 大专以上文化,汽车或营销相关专业。2. 4-5年汽车行业销售经验,其中至少1年的团队管理经验3. 熟悉汽车营销及红旗汽车的核心销售流程,接受过专门培训。4. 思路开阔,具有一定的营销策划能力、组织领导能力,具有良好的沟通能力。5. 具有驾驶执照。