一、岗位描述：
1、根据营销中心分拆到外贸团队的销售任务制定落地化的销售计划，进行合理化目标分解，负责带领团队保证销售目标的达成；
2、负责海外欧美市场开拓、渠道管理，制定销售策略与实施方案；
3、负责外贸团队的打造和日常团队管理建设，保证外贸团队各项工作的高效、有序运行。下属业务人员日常工作的评估和审核，异常情况的及时上报；
4、负责外贸业务流程管理和风险控制，维护良好的客户服务，做好客户和产品资料的整理；
5、及时收集竞争对手和客户信息，做好市场调研、分析和预测工作，为公司的发展规划和经营目标调整提供可靠依据；
6、负责制定公司产品和品牌的海外推广，参与各种行业展会和论坛；
7、定期提交工作报告，报告应涵盖销售任务达成情况、分析、后续整改计划，市场动态和相关应对建议；
8、完成上级领导交办的相关工作。
二、任职要求：
1、42岁以内，大专及以上学历，英语4级或以上，国际贸易、市场营销、外语类相关专业，英语作为工作语言；
2、具有3年以上家居行业或医疗产品外贸销售经验，有整个外贸团队管理经验；
3、良好的团队领导和管理协调能力，抗压力强；
4、具有一定的品牌推广、国外展会及市场营销策划经验，能全盘策划国外市场。
三、渠道资源：
1、公司有完善的阿里巴巴国际站、孚盟平台、独立网站，专人运营；
2、每年国内展会（广州，深圳、北京、上海等展会）；
3、每年国外展会（美国、德国，俄罗斯、日本、迪拜、墨西哥等10多个展会）；
4、行业10多年的沉淀发展，有一定的客户池。
四、福利待遇：
1、薪资结构：基本工资+绩效工资+个人业绩提成+团队业绩提成+季度激励奖金+年终奖金；
2、工作时间：09:00-12:00 14:00-18:00，大小周工作制；
3、休假制度：按国家规定依法享有国家法定假日；
4、住宿伙食：工厂宿舍（独立阳台、独立洗手间、热水器、空调），按不同职级及不同岗位提供免费的1-4人/间宿舍；工厂免费提供伙食及餐费补贴；
5、保险福利：入职即购买五险和住房公积金；
6、薪酬制度：超出正常工作时间需要加班的，加班申请经公司领导审批通过后可核算加班费；每年年终进行评定调薪；
7、培训福利：定期进行产品知识、销售技巧培训及分享，内部晋升机制完善；
8、公司福利：生日礼品、节假日礼品、团队拓展、带薪旅游、外出培训等。
五、交通位置：
公司位置：松岗朗下第三工业区；
交通路线：公司临近11号线和12号线地铁站。