任职要求:1、大专及以上学历理工科相关专业;2、5年以上研发工作经验,有3年及以上的研发部门管理工作经验;3、熟悉并有相关LED灯具、照明行业经验,有露营灯、头灯、摄影灯、应急灯等灯具经验优先考虑;4、具备良好的沟通能力、学习能力、执行力及逻辑思维能力。职责描述:1、负责技术研发中心(工程、研发)运作,承担部门管理职责,领导团队,实现部门工作目标。2、根据公司研发战略及内控体系要求,制定本部门组织架构和管理制度、流程与标准,督导落实执行。3、组织研发中心各级经理及人员的履行工作职责范围内的工作任务。负责跨部门工作协调,促进部门工作职责和目标 的有效达成4、负责组织计划研中心各阶段(年、季、月、周)新项目策划方案及实施计划的落实并及时反馈考核结果。5、分析洞察前沿技术行情,对公司产品(应急灯)提出前瞻性规划建议,执行公司批准的年度新产品开发计划。6、负责对研发中心各经理人的工作进行指导,进度跟踪,在关键点上进行攻关,及时形成公司的创新专利准备文件。7、组织推进产品生产可行性评估,技术支持,参与设计方案评审,过程的实施、验证、评审确认等工作,确保项目开发工作结果的及时有效性(含产品、资料输出)。8、负责组织或督促公司所有技术研究专利申报,产品安规认证。9、主导推动所负责产品领域的产品标准化设计、成本控制以及技术沉淀,并形成可供输出标准化技术文件。10、负责组织本部技术人员培训,建构对市场新技术变化的掌握领悟并转化为内部知识,提升技术创新能力,为公司培育人才,研发中心人才梯队搭建及人才培养。该岗位是:分公司深圳依炮尔科技有限公司需求,集团总部统一招聘