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部门7人，向品牌总监汇报。
【岗位职责 ｜Job Description】：
1、 制定并执行公关策略：根据公司的品牌定位和业务发展需要，制定符合市场趋势和公司目标的公关策略，并确保其顺利执行。
2、 营销项目相关媒体执行及管理：根据公司品牌营销相关IMC整合营销方案，制定对应的媒介策略及方案，策划核心稿件内容提纲，对接相关媒体资源，执行发布计划，把控发布节奏，确保整体发布后的市场反馈达到预期，及时进行数据复盘。
3、 建立媒体关系：与各大核心媒体保持良好的合作关系，提供及时、准确的新闻稿件，合理回应媒体查询和报道，推动公司信息的传播和宣传，确保公司保持良好的舆论形象。
4、 危机管理：预见并及时解决可能出现的舆情危机，与内外部利益相关者进行沟通，采取有效的公关策略来维护公司形象和声誉；
5、 稿件撰写：根据公司品牌、公关、业务等部门相关需求，高效撰写相关稿件；
6、 组织宣传活动：根据公司具体规划，策划并组织各类宣传活动，包括但不限于媒体发布会、体采访、主题专访……等，以提高公司的知名度和影响力。
7、 团队管理：确保团队成员的工作效率和工作质量，并提供必要的培训支持。
8、 跨部门协作：支持公司业务团队相关需求，协同作战，确保公司；
9、 其他：完成领导交代的其他任务。

【岗位要求 ｜ Job Requirement】
1、 教育背景（Education）：本科及以上学历，市场营销、传媒、公共关系或相关专业优先。
2、 工作经验（Work Experience）：具备5年以上公关相关工作经验，熟悉媒体运作和公关策略的制定与执行。有良好的媒体关系基础。
3、 沟通能力（Communication）：出色的口头和书面沟通能力，能够与各类利益相关者进行高效沟通和合作。
4、 抗压能力（Anti- stress）：能够迅速应对紧急情况，准确判断和解决问题，保持冷静和稳定。
5、 其他（Other）：具备职业态度的时间观念，面试时需提供独立策划的公关方案及独立撰写的稿件代表作3篇以上。